#Взгляд Судьи

О вкусах не спорят, или манера судейства

Со спортсменами всё просто. Забили больше мячей – победа. Набрали больше очков – победа. Быстрей всех пробежали, выше/дальше всех прыгнули – победа. С судьями, конечно, не так.

Как сравнить качество работы судей А и B, если оба стабильно и качественно работают? Какие критерии существуют для того, чтобы расставить по ранжиру судей C и D, если они оба регулярно обслуживают матчи высокого уровня и получают равно положительные оценки?..

Правильно. Никак.

Конечно, есть определённые показатели, которые принимаются во внимание. Иногда на их основании формируется рейтинг судей той или иной лиги. Но так или иначе, уверенно утверждать, что один судья элитной группы лучше другого, невозможно.

Однако, разница, всё же, есть.

И вот здесь мы подходим к тому, чему посвящена часть заголовка. Манера судейства. Есть ли она?

Обратимся к словарю Ожегова.
Манера – 1. Способ что-нибудь делать, особенность поведения, образ действия; 2. Внешние формы поведения.

Относительно футбольных судей это по сути два компонента – технический (совокупность способов) и управленческий (поведение).

Технический компонент – это фактически возможные решения по трактовке Правил игры. Судья, повторимся, не робот со свистком и с карточками. Арбитр, кроме всего прочего, это личность. Со своим подходом к работе. Да, есть Правила игры. Да, есть управление игрой. Да, есть разного рода рекомендации и трактовки. Конечно (вспоминаем управление игрой) принятие решений по эпизодам матча зачастую зависит от очень многих факторов. Но так или иначе в техническом компоненте одна из важнейших задач развития судейства – максимальное единообразие в действиях судей. Как минимум для того, чтобы у болельщиков не шла кругом голова от того, как можно играть в футбол, а как – нет. Само собой, это необходимо совмещать с разъяснениями о том, что в рамках Правил игры есть определённый люфт, в котором судья работает, трактуя единоборства и принимая решения по санкциям, но это уже к теме управления игрой.

В целом же по техническому компоненту вести разговор о манере судейства нецелесообразно. Она в данном контексте в большей степени зависит от игры, нежели от судьи.

Другое дело – компонент управленческий.

Футбол существует для зрителя.

Специфика судейской деятельности на футбольном поле состоит в том числе в постоянном контакте арбитра с участниками действа. С игроками, тренерами, коллегами по бригаде, с болельщиками. Да-да, именно так. Ведь контакт – он может быть и вербальным, и невербальным. Главная задача судьи, как мы с вами уже не раз говорили, это именно управление игрой. А любая игра – это своего рода вещь в себе. И профессиональный судья не может одинаково воспринимать любую из них.

Так что управленческий компонент – это комплекс разного рода приёмов арбитра, позволяющих ему управлять игрой. Это и манера показа карточек, и способы коммуникации с игроками в разных ситуациях, и реакция на те или иные игровые эпизоды…

И вот тут, конечно, проявляется индивидуальность.

Вариантов действий судьи по обеспечению течения игры в по-настоящему футбольном русле тьма. И разные арбитры, исходя из очень многих факторов, в том числе и из того, что лучше работает именно у них, избирают те или иные из них.

Расставить судей по ранжиру нельзя.

Да и не надо.

Главное – качество работы как таковое.

А вот дальше уже следует субъективизм как таковой.

И это прекрасно.

Кому-то больше нравится Безбородов, кому-то – Николаев.

Кому-то – Глушаков, кому-то – Дзагоев.

В том числе за это мы любим футбол.
источник фото обложки: guim.co.uk

|
Рассказать друзьям

Комментарии

Чтобы оставить комментарий, пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь